Si vous souhaitez recevoir des notifications concernant les dates importantes relatives à vos employés (par exemple, date d’embauche, dates d’évaluation), procédez comme suit :
- Aller à GÉRER MON ENTREPRISE
- Aller à GÉRER LES ALERTES
- Cliquez sur l’onglet « DATES IMPORTANTES »
- Cochez la ou les dates pour lesquelles vous souhaitez recevoir des alertes :
(par ex. date d’embauche, évaluation des employés à 30 jours, etc.) - Personnaliser l’alerte (facultatif) Une fois activée, vous pouvez développer l’alerte pour la personnaliser :
- Cliquez sur l’icône [-] à côté de l’alerte
- Avertir les responsables tant de jours avant l’événement
Choisissez combien de temps à l’avance l’alerte doit être envoyée
(par ex. le jour même, un jour à l’avance, sept jours à l’avance, etc.)- Message personnel (facultatif – HTML autorisé)
Ajoutez un message personnalisé qui apparaîtra dans le courriel d’alerte.
- Joindre un fichier (facultatif)
Joignez un fichier qui sera inclus dans le courriel d’alerte.
Exemples :
- Formulaires d’évaluation
- Politiques
- Documents d’intégration
- Cliquez sur ENREGISTRER
Ce que recevront les responsables
Les responsables recevront un courriel contenant :
- Nom de l’employé et service
- Type d’événement
- Date
- Votre message personnalisé (le cas échéant)
- Les fichiers joints (le cas échéant)
Comment marquer les évaluations des employés comme terminées
